Donald Super mencanangkan suatu pandangan tentang perkembangan karier yang berlingkup sangat luas , karena perkembangan jabatan itu dipandang sebagai suatu proses yang mencakup banyak faktor. Faktor tersebut untuk sebagian terdapat pada individu sendiri dan untuk sebagian terdapat dalam lingkungan hidupnya yang semuanya berinteraksi satu sama lain dan bersama-sama membentuk proses perkembangan
Home » Bimbingan Konseling karier , Psikologi Perkembangan , Teori Psikologi Konseling » Teori Karier Donald Super
Teori Karier Donald Super
Recommended Posts :
Diposting oleh
Admin
di
20.29
Langganan:
Posting Komentar (Atom)
0 komentar:
Posting Komentar - Back to Content